
7月14日,市工商局召开纪律教育学习月活动动员大会。市工商系统副股以上干部共606人参加会议。市工商局将认真贯彻落实省工商局和我市有关要求,突出廉政风险防范管理工作,精心谋划,统一部署,推动纪律教育学习月活动顺利进行。
一、在“立”字上下功夫,创新活动内容。突出把“廉政风险防范管理”作为学习活动的重要内容,在召开动员大会的同时,启动廉政风险防范管理实施办法,紧扣“增强党性观念、推进科学发展”的主题,把以各级工商机关具有干部人事权、行政执法权、行政审批权、行政收费权、财物管理权的部门和人员为重点的廉政风险防范管理工作融入其中,为纪律教育学习月活动注入新的内容。
二、在“谈”字上下功夫,营造活动氛围。广泛开展“廉政风险大家谈”活动,注重抓好“两个结合”。一是与当前继续开展的解放思想学习讨论活动相结合,通过召开学习会、讨论会、调研会等形式,在全系统中掀起“廉政风险防范管理”大讨论活动,使广大工商干部充分认识廉政风险防范管理这一新概念,牢固树立廉政风险防范管理意识,形成“廉政风险大家谈”的良好氛围。二是与“建立适应工商部门特点的垂直管理体制下的反腐倡廉机制”调研活动相结合,发动广大工商干部认真分析研究工商机关行使权力的风险点和薄弱环节,积极撰写调研文章,为全面建立起廉政风险防范管理长效机制打下坚实的理论基础。
三、在“找”字上下功夫,把握活动关键环节。认真开展廉政风险自查工作,重点把握“三个环节”。一是部门自查。以科(股)室、队、所为单位,针对关键环节、重点部门和重点岗位,特别是具有干部人事权、行政执法权、行政审批权、行政收费权、财物管理权的部门,细化分析廉政风险的内容和表现形式,查深、查透、查清、查准各单位(部门)的廉政风险点。二是个人自查。依照个人目前的岗位职责、职务安排定位等情况,认真排查廉政风险。各级工商部门的领导干部特别是主要领导干部,重点查找涉及职务风险方面存在的问题;具有干部人事权和财物管理权的人员,重点查找涉及岗位风险方面存在的问题;具有行政执法权、行政审批权、行政收费权的人员,重点查找涉及执法风险方面存在的问题。三是对外公示。将各单位、各部门和个人查找出来的廉政风险点,通过公告栏向社会分批、分次予以公示,接受各方面的监督。
四、在“防”字上下功夫,确保活动成效。针对查找出来的廉政风险,进一步深化行政审批制度改革,加强对行政执法权的规范管理,健全人事、财务、物资等重点部位和重点环节的管理制度,制定各项整改和防范措施,融入到《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》中,并定期对旧的廉政风险点重新评定风险级别,查找新的廉政风险点,采取相应防范措施,确保常抓常新。同时,建立廉政风险防范考核制度,按照定期自查与阶段性检查相结合、动态考核与综合评估相结合方法,将廉政风险管理考核结果纳入党风廉政建设责任制检查考评,对把不落实或落实廉政风险防范措施不力的单位,则依据相关规定追究主管领导和主要领导责任。